PROTECTION SOCIALE INTERNATIONALE

 

WELCARE - APRI Insurance devient Welcare

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PROTECTION SOCIALE


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- Présentez-nous en quelques lignes votre Société ?
WELCARE,
fruit du partenariat entre les groupes APRI et TAITBOUT.
Les deux groupes paritaires unissent ici leurs compétences respectives en matière de couverture sociale internationale :

  • - Avec sa filiale APRI Insurance créée en 1993, le Groupe APRI s’est constitué un pôle solide en tant que distributeur, assureur et gestionnaire de ses propres produits destinés aux expatriés. Cette compétence est reconnue par la Caisse des Français de l’étranger (CFE : sécurité sociale des expatriés) et des grands comptes comme Alcatel-Lucent, Thomson ou Thales.

    - Avec ses institutions de retraite complémentaire CRE et IRCAFEX, désignées par les régimes français Agirc-Arrco pour couvrir la retraite complémentaire des expatriés, le Groupe TAITBOUT occupe une place de choix auprès des Français à l’étranger. Sa compétence en santé-prévoyance à l’étranger est également reconnue par la CFE et par les réseaux d’accompagnement des entreprises à l’international auprès desquels le Groupe TAITBOUT bénéficie d’un statut d’expert.


WELCARE regroupe 30 collaborateurs. C’est aujourd’hui l'un des rares acteurs du marché à exercer à la fois des activités d’assurance, de distribution, de gestion des produits et de réassurance.



- Secteur géographique
Avec plus de 180 pays à travers le monde où nos expatriés sont couverts, WELCARE, apporte LA solution santé, prévoyance et assistance aux entreprises comme aux individuels qui ont une problématique internationale


- Présentez-nous vos offres produits 

L’offre produits

Outre ses solutions de retraite complémentaire, WELCARE dispose d’une offre santé prévoyance étendue en complément des prestations de la CFE (régime de base), de la Sécurité sociale et des contrats au 1er euro. Ces produits permettent de rembourser la quasi-totalité des frais de santé engagés par l’expatrié.
Sa gamme couvre tous les besoins des particuliers et des entreprises :

  • - Voyage à l’étranger de courte et longue durée
    - Impatriation en France de longue durée
    - Mission ou expatriation dans le monde entier quelle que soit la durée du séjour



- Proposez-vous des services complémentaires ?
- Consultation des remboursements en ligne
- Tiers payant hospitalier mondial 24h/24
- Choix dans plus de 150 devises pour les remboursements
- Remboursement dans un délai de 7 jours
- Equipes multilingues
- Service de médecins-conseils spécialisés dans l’environnement médical international
- Garanties d’assistance 24h/24

  • • rapatriement sanitaire
    • transport et hébergement d'un proche
    • assistance juridique
    • assistance en cas de décès



- Quel est le profil de votre clientèle ?

Entreprises et salariés
Français  =  Expatriés sous contrat français ou local -
                 Détachés frontaliers d’un pays européen
Etranger = Third Country National (salarié d’un pays A employé par l’entreprise d’un pays B et envoyé                  dans un pays C) -
                 Impatriés

Travailleurs non salariés
Français =  Créateurs d’entreprise installés à l’étranger

Etudiants, stagiaires et assimilés
Français =  Etudiants en cycle supérieur
                Stagiaires  
                VIE (Volontariat International en Entreprise)
Etranger = Etudiant européen hors du pays d’origine

La société d’assurance est également active sur le marché des particuliers voyageant à l’étranger.


-
L’inventaire des points forts des groupes APRI et Taitbout
Des synergies de portefeuille et de positionnement

L’offre des 2 groupes s’harmonise. Le Groupe Taitbout dispose d’une gamme compétitive de produits individuels en santé-prévoyance, tandis que le Groupe APRI privilégie les entreprises, des PME mais également des grands comptes, tels que Alcatel ou encore Thomson. Le Groupe Taitbout est un interlocuteur expert reconnu auprès des réseaux d’accompagnement des entreprises à l’international dont le Ministère des Affaires Etrangères (Bureau de la Protection sociale de la Maison des français à l’Etranger), le cercle Magellan (association regroupant les grandes entreprises expatriant des salariés) ou encore le Cindex (Centre Inter-Entreprises de l'Expatriation).


-
Le positionnement de WELCARE sur le marché ?
Des origines prometteuses
APRI Insurance est un des seuls opérateurs à exercer à la fois l’assurance, la gestion, la distribution et la réassurance. Cette compagnie est reconnue pour sa collaboration avec la Caisse des Français de l’Etranger (régime de base), ainsi que pour la performance de sa gestion et sa gamme de produits.
TAITBOUT dispose, pour sa part, d’un atout de taille. Ses institutions de retraite complémentaire, la CRE et l'IRCAFEX sont spécifiquement désignées par les fédérations AGIRC et ARRCO pour proposer aux expatriés le maintien de leurs droits au sein des régimes français. En outre, son partenariat privilégié avec la CFE lui permet d'affirmer sa démarche de service. Avec une offre commune, le Pack CFE/Groupe TAITBOUT, entreprises et salariés n'ont qu'une seule formalité à remplir pour une adhésion à une protection sociale100 % française et une couverture optimale en retraite, prévoyance et santé.






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