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Informations - Conseils pour travailler au Canada

Il faut pour y accéder posséder une qualification peu répandue à trouver sur le marché Canadien de l'emploi et posséder toujours avant le départ un permis de travail temporaire et un statut d'immigrant reçu. C'est à dire être un résident permanent au Canada.
Un maximum de documentation sur le pays est disponible auprès des services culturels et économiques de l'Ambassade du Canada à Paris ou l'Ambassade Canadienne dans les villes de province.
Une bibliothèque bien documentée propose des annuaires professionnels, de nombreux ouvrages et des revues et aussi une liste d'entreprises françaises implantées au Canada.
A Paris, vous trouverez dans une librairie spécialisée sur le Canada, toutes sortes de livres, revues, et la presse quotidienne canadienne.
Si vous désirez prospecter les entreprises Françaises implantées au Canada, prenez tout d'abord contact avec les postes d'expansion économique sur le site du service commercial de l'Ambassade, qui recense la liste des filiales Françaises basées dans le pays.
Site Web:
www.dree.org/canada
Vous trouverez aussi la liste des Entreprises Françaises implantées au Canada auprès du "CFCE" à Paris ou à la "CCI" Chambre de Commerce Internationale.
Un certain nombre de centres de documentation peuvent vous aider dans la collecte des informations (Ambassade, Consulat, Chambre de Commerce Franco-Canadienne, Associations diverses...).
Sachez que la plupart des opportunités d'emploi circulent par le bouche à oreille,
 c'est une très ancienne devise mais ça marche à tous les coups.

Consultez les journaux spécialisés qui recensent les petites annonces d'offres d'emploi.
(
Voir la rubrique Presse - Magazine).
Vous pouvez consulter les agences intérimaires ainsi que les cabinets de conseils en recrutement.
Certaines agences intérimaires sont spécialisées dans des secteurs professionnels bien définis.
D'autres lieux et
  des adresses-contacts utiles sont disponibles dans l'annuaire et le carnet
 d'adresses - contacts du guide/dossier pays.

Toutefois, vous pouvez préparer votre voyage de manière plus précise, en sollicitant  de la Chambre de Commerce Franco-Canadienne, un rendez-vous personnalisé afin de compléter les informations que vous avez récoltées pendant vos premières recherches ou lors de vos premiers contacts, afin d'obtenir les conseils d'un professionnel.

Il est conseillé d'éviter les services des sociétés spécialisées dans l'immigration. Les tarifs sont très élevés, et les résultats parfois décevants.

Parallèlement à la recherche d'informations, vous pouvez contacter des entreprises en adressant des candidatures spontanées, en proposant vos services, et en soulignant surtout que vous êtes dans l'attente d'un visa. Un employeur canadien, ne vous engagera que si vous avez déjà votre visa, et ne pourra attendre plusieurs mois votre indisponibilité, sauf cas particulier.
Après avoir constitué votre potentiel information, sur le pays et sur les possibilités d'emploi dans votre secteur d'activité, vous devez faire le nécessaire pour obtenir un visa, auprès des services de l'immigration de la délégation du Québec à Paris, Ambassade du Canada à Paris.
Ce service va prendre en considération votre demande et statuer sur vos possibilités d'installation, et donc de vous accorder ou pas le visa.  Il prendra en compte votre niveau d'études, votre connaissance de la langue anglaise, et votre expérience professionnelle.

La fourniture d'un dossier complet peut éventuellement inclure l'analyse de votre secteur d'activité, des copies de lettres d'employeurs qui vous ont répondu, et une lettre explicative sur votre motivation à vous installer au Québec.
La lenteur administrative de cette procédure peut prendre plusieurs mois (de 3 mois à 6 mois),
et cela rend les contacts difficiles lorsque les recherches d'emploi sont longues et les offres rares.
Il faut savoir aussi que l'entreprise qui cherche à recruter doit faire une démarche auprès du Centre de l'emploi du Canada (équivalent à une ANPE), afin que le "CEC" vérifie si le profil recherché n'est pas disponible au Canada.
L'annonce sera affichée dans les Centres d'Emploi pendant quelques semaines. Si l'offre n'est pas pourvue dans ce délai, le CEC adresse aux services de l'immigration et à votre futur employeur pour son accord.
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